大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于变频器维修工资标准的问题,于是小编就整理了4个相关介绍变频器维修工资标准的解答,让我们一起看看吧。
你搞软件的话一般除非你有拿的出手的班子。不然没人会请你。
工资估计10000以上吧。
销售么1500到20000哈哈我是销售一个月9000多。其他几个么也就4000封顶了。
一般员工工资4500-5800之间,工程师6800左右,还好吧。
广东希塔变频技术有限公司主要从事家用变频空调、煤改电热风机、空气源热泵、多联机、模块机、驻车空调、光伏水泵、电机驱动、冰箱、IH电饭煲、空气净化器、智能家居等产品的电控方案的设计开发,生产和销售。
招聘车间操作工,工资3500-6000元,公司免费提供住宿,宿舍设有数字电视变频空调,干够三个月交养老保险。
餐费每天补助6.5元,设有免费早餐。干够一年每月工龄奖50元以此类推。每月4天休班,每月有全勤奖。全勤奖200元。报名时必须带本人***复印件一张,彩色一寸照片一张,新版***(带磁)。
我也是这个专业的,我本科院校毕业的大都是去了车企,我研究生院校毕业的大都是去了航天航空院所。这种体制内的单位待遇中等水平,一个月税前1万左右,可以解决北京户口。
这个专业好找工作,但是高工资的很难找到,吃不饱饿不死的专业。说实话机制太low了,跟一线接触。机设都比机制好一些。
历尽十年走遍千所大学,记录万张照片数百***,缪老师眼里的机械设计制造及其自动化,属于就业难度低,就业薪酬低,男女比例最悬殊,待遇与就业平台关系最大,名字超级长的专业。
机械设计制造及其自动化,这个专业的名字长度在所有本科专业中并列第二,跟建筑环境与能源应用工程并列,都是11个字,仅次于12个字的——野生动物与自然保护区管理。
这个专业的就业的行业特别多,像研究院、矿山机械、钢铁冶炼、工程机械、汽车制造、飞行器和船舶制造、机床制造等等。能从事的工作岗位,从品管,到设计、调度、维护、销售、行政后勤等等,都走得通,所以我说他就业难度低。
不同的行业,相同的岗位,待遇天差地别。比如汽车制造行业和机床制造行业,差的不是一半多,所以我说,就业平台的关系很大,有时候,一份好的学业成绩单,可以让你获得额外的竞争力。
跟就业难度相对应的,就是就业薪酬低,与那些看似高大上、高富帅的专业不同,这个专业毕业走入职场,工作环境并不优越,工作待遇也不高,本科就业更是少得可怜,平均4000就不错了(名校光环自带薪酬加成的另说)。
现在整个制造业都不是很景气,利润压缩,订单难寻。社会发展让制造业逐渐向非发达地区转移,也导致了很多这个专业的本科生,深造时候选择转向了其他学科,比如转到电子、计算机领域的都不少。
不转行的情况下,如果你的学业成绩好,未来打算在设计领域大展身手,那么你还真就得深造,提高自己的就业竞争力;如果你打算在工艺制造上面沉淀,那么实际操作经验就显得很重要了;如果是销售或者行政之类的岗位,很多是凭借那些不是在学校学习的知识来参与职场竞争了,你懂的。
本人2011年毕业,学的也机械设计制造极及其自动化,机电一体化方向。毕业至今一直在一家汽车零部件企业从事产品工艺开发这一块的工作,也算是学以致用了。
大学时我们班当时43个人,目前从事纯机械行业的人很少,我知道的大概5个人左右,基本很少人愿意在单位从事机械类的工作,或者干几年都转行。我总结有以下几点原因导致人们不愿意从事机械行业:
1、工作环境差。常年穿厂服劳保鞋,自从毕业后基本已跟好看衣服说再见,每天下班身上一股机油味。
2、工资低,发展受限。我们单位在一个小县城,我工作将近7年的目前到手工资5500元左右(扣除五险一金到手工资,下同),部门领导工资8000左右,副总工资15000左右,在我们单位一个毕业生想混到副总差不多要20年左右,而且要非常非常优秀,差不多50个里面出一个。很多人到了退休了也是一个老工艺员。
3、需要不断地学习,不然容易被淘汰。很多岗位一个技能能用一辈子,但是作为一个单位核心技术部门你必须不断地学习,才能从事现有工作。每年基本要参加多个培训(例如内审员、六西格玛、质量管理五大工具等等),还要考试,除了培训以外,自己也要利用业余时间去自学一些东西。
4、经常加班,不能顾家。在项目交付最紧张的时候,我曾经连续一礼拜每天工作16个小时,还有连续一个月一天未休。好的方面我们单位还能有加班费,但是经常这样高强度的工作让人非常疲惫。
所以目前从事机行业人较少,也导致目前学的机械设计制造的话找工作相对容易的,有时候可以说非常抢手,只是未来你会非常的辛苦。
照片是我们公司的产品凸轮轴,是从一个钢棒加工成这样,还有张照片是我培训证书。
=^_^=这是当前最火爆的专业,如同当年的与房地产相关的《士木工程》专业和《医科大学》专业一样……
=^_^=社会的发展过程终究是一个优胜劣汰的过程,是一个你追我赶的过程,选择一个好的专业只是一个好就业的开始,因为社会发展较快,己经没有了一劳永逸的专业,也没了一步登天的大学!
=^_^=所谓的风水轮流转,所谓的逢贵莫涨,逢贱莫赶!这是个职业职德问题,也是个盲目跟风利弊得失相均衡的问题!
=^_^=华为裁员就是一个好的例子!选择专业不是选你有多喜欢,从生存的角度出发,是选择这专业是否喜欢你才是王道!
这两个专业都一起学最好了!有的学校叫机械设计制造及其自动化,这个专业难度是有的,学好后来苏州,[_a***_]等地,这些地方制造业比较发达!需要学的专业课程都很经典,不管是偏机还是偏电都有前途,如果是一本院校毕业进去世界五百强没有问题,都是按年薪几十万算的!我个人是电气类的,入门级别的,懂一点PLC 触摸屏DCS 变频器***步进,还要懂仪表!在项目上工资都是万元以上吧!做技术靠本事吃饭,有的工程师年薪比较高,建议你以后能通过校招进去西门子ABB三菱等外资企业,那样可以有很***展,可以拓展海外项目,先做技术,后做项目经理!总之以后只要你够努力,够勤奋,动力实足,两年之内会有大的发展的!不过这行业女孩子少,谈恋爱得在学校提前谈好啦!这行会比较辛苦,会经常出差,国内国外经常开会飞,不过眼界开阔了!同时智商开发的时候要开***商,搞技术的都是挺实在的,看一些管理交际口才类书籍,英语也关键,哪天真出国了没法交流就会很尴尬!以上是本人粗略见解,比较空洞,只供参考!平时百度一下,看大型公司都需要哪些技术背景,做事踏实一点,技术精通点,不要太漏头,不要和领导抢功,佛性一点,平静一点,做一个随和的技术工程师!最后祝你好运,年薪25万不成问题!同时需要付出常人几倍的努力!
到此,以上就是小编对于变频器维修工资标准的问题就介绍到这了,希望介绍关于变频器维修工资标准的4点解答对大家有用。
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