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1. 你在职场上经历过哪些不公平的待遇？

你在职场上经历过哪些不公平的待遇？

工作时这个经历到没有，当学生时有过。

高中时家境不好，在学校里是认认真真学习的那种，学校的活动都是很积极的。那一年的贫困补助应该是要给我才对，因为全班只有我一人是单亲家庭，但是我的班主任，把这个补助给了他一个亲戚，那个女生家境较好，长得也好看。

贫困补助领到后马上就拿去胡吃海喝，几千块，原本对我来说是救命稻草，却对她是那样微不足道。几个同学觉得不公平，去办公室帮我说理，却遭到班主任的一顿吼骂。

很多年过去了，我们都变了，只有他，还是那样狭隘。不过也感谢他的不公平，让我比别人更了解这个社会是怎样的。后来的我很努力，终于有了可以回报社会的能力。

加油，一切都会变好，努力进取的人会得到眷顾！

谢谢，在这个是这个世界上，没有什么公平不公平，只要你心态好，不管做什么事，都是公平的，你看到了不公平的事，那是你自己没有能力，把自己的心态放好，你就觉得会公平了，你也会活的轻松了，，，，

看你怎么理解【平等】这个词，从常理上讲，每个人都在受到不平等待遇；从个体上谈，有人觉得稀松平常，觉得不平等是平等的表现；有人则愤恨欲狂，恨天不公。

初做销售那会，我记得非常清楚，团队6个人，***兄是领导的徒弟，支持力度没得说；小师妹是辞职了，主动投奔过来的，受了很多优待；还有几个伙伴非常会“做人”，领导多多少少给了支持。

唯有我，入职1年多，从未见过公司***长什么样。唯有一次自己开发了一家非常靠谱的大客户，领导才出面帮了我。

甚至团队聚聚，所有人都叫了，但唯独没通知我。

公平吗？不公平；平等吗？不平等。

那时我也有过委屈，愤恨不平，如今都已释然。

这个世界没有绝对的公平，换我自己做领导会公平吗？可能会一些，但一样存在很多不公平。

我依旧会把最好的***给到最好的销售，因为这样能够产出更多的收益，帮我完成KPI；依旧会将最靠拢我下属重点培养，因为我知道这些人比较“听话”，关键时能够用的上。

自己尚且如此，奢求别人公平，怎么可能呢？

我们常常觉得不公平，有时候换位想想，自己处在那个位置能够做到吗？依旧做不到，如此也就释怀了。

当然有啊，被以奇葩理由投诉算不算不公正待遇啊？

本人有一次被学生家长投诉了，理由是我上课三观不正，给学生传达消极思想。

我们学校是全封闭学校，有一次学生给我吐槽他们一周只能出校门一次，然后我就随口说了一句，你们只是三年***，而我是***。

不是说 安慰别人最好的方式就是比惨嘛，听我这么一说，学生当时也就不吐槽了，我们在快乐祥和的气氛中上完了课。

学生觉得这句话好玩，回家给父母学了学，没想到父母转头就投诉了我。

后来，我在课堂上说话就处处小心，时时留意了。

有一次给学生进行性教育，告诉他们高中不要发生性行为，如果一定要发生，一定要使用避孕套。

说完，我还专门告诉他们，你们回家可不要说我们生物老师说发生性关系要使用避孕套。 当时我的学生用看智障的眼神看着我，说，老师我们又不傻，我心里想，你们不傻，可架不住有的家长傻。

所以，不要怪你们的高中老师都很无趣，因为这个世界上大部分父母都很无趣。

我这还算是轻的，家长只是投诉到了年级，而我一个同事就惨了，他被家长投诉到了教育局，整个***都相当奇葩。

| 以下来自我师父的《好好听话》|

“不公正的待遇”，

是在自己的判断和比较之中成立的

——自己认为自己应该得到何种对待，

然而却没有得到，别人却得到了。

这是站在自己的角度

去看待问题而得出的结论。

但有时候，我们自己

看待问题是相当片面的，

所了解到的信息也不完整，

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