数控机床维修年终总结ppt范文,数控机床维修年终总结ppt范文大全

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于数控机床维修年终总结ppt范文的问题，于是小编就整理了1个相关介绍数控机床维修年终总结ppt范文的解答，让我们一起看看吧。

1. 现在工厂普工普遍六七千工资，为什么很多人还是愿意做三四千的文员？

现在工厂普工普遍六七千工资，为什么很多人还是愿意做三四千的文员？

哈喽大家好，我是人类的好朋友—拼命奔跑的傻子，很高兴来回答这个问题。

关于这个问题的回答，让我想起了一个自己的亲身经历。在我读大专二年级的时候，正好到了放暑***的时候，我就突发奇想，心血来潮的想去工厂打工，可以赚些生活费。我选择的工厂是富士康。由于天气非常炎热，我只带了凉席和薄薄的一个毯子。富士康的宿舍里面有空调，他们晚上都盖着厚厚的被子睡觉，我当时快要冻成狗，根本睡不着。我就想让他们把空调温度稍微调高一点，说了三遍，没有一个人理我，我只好把带来的衣服都盖在被子上，才勉强睡了一晚上，第二天我又去买了厚被子。

再来说一下工作，我都工作了三天了，别的老员工每天都上班下班打卡，但是一直没让我打卡，我去问班长，他说忘了以后补上，我真是服服的了。工作是三班倒，车间里的卫生环境非常不好，非常的热而且噪音很大。每个机器都不停的生产产品，像流水线一样快，稍微动作慢点就会跟不上节奏。我的手被机器烫了好几回，都起大水泡了。在厂里没有***，没有朋友，每天都是干不完的工作，说句不好听的，连花钱的地方都没有。我的一个同事说，他连思考的时间都没有

总体来说，工厂里虽然挣钱比较多，但是每天都是固定不变的工作模式。大多数年轻人都不想过这样的生活，所以就选择了工资不高的文员工作，或者是可以接触社会比较多点的其他工作。

以上就是我对这个问题的全部回答，谢谢大家的阅读。

1. 工厂招工牌上写六七千，你先花100元路费，去了以后自己掏50元体检，30元照相，复印，填表面试一天，花100住宾馆，通知你去上班，不到一星期发现活你干不了，再花100路费回去。

2. 工厂招工牌上写六七千，你终于历经体检，入职，上班，每天机械地流水线上操作，工厂和宿舍两点一线，脑子都不需要转圈圈地干到月底，还算轻松，以为终于可以领到高薪。结果一看，三千不到，工资不对。找人事理论，人事和你解释，工资是计件制，多劳多得，然后把你做的清单一拉，每个工时历历在目。

人事安慰你，等工厂旺季时，每个工人都能拿六七千的。然后你掰开手指算了算，我X，那不是每天至少要干12个小时。

3. 无奈之下你忍了，等待工厂旺季到来的“加班***”，结果还经常被分配到夜班。每天放眼望去，就是机器流水线和一张张麻木的脸。

不分昼夜，你终于赚到了6800.但此刻已经麻木的你再也高兴不起来了！

我觉得这个问题是由每个人是否愿意吃苦导致的。我生活在制造业重镇佛山地区，我的观点是这样的：

1、工厂的供求关系

别以为6000-7000元很高，在佛山地区，这只是正常的工资，***如晚上加加班，勤奋朋友可能会过万（以上说的都是税前）。别以为这些工种很多人选择，每年春季招工都缺人，最不缺人的工种反而是文员，要多少有多少，有时候为了争一个职位，必须动用到关系网才能解决。说白了，普工工资高，文员工资低，是市场的供求关系影响的。普工供不应求长期缺人，工资相对较高；文员供过于求，工资相对较低。

2、普工、文员的技术要求对比

很多人认为普工是技术型工种，一技之长当然比文员要高，但别忘记，很多做普工的同样做不了文员，那怕目前每个人都会用手机，但电脑未必都会用。相反，由于每年的普工都招不够，一般工厂都会给出一个保底的实习期给新入职的工人，所以不存在文员转职普工存在技术障碍。

3、普工、文员的选择在于求职者对生活的向往

普工与文员区别只在于工作环境，由于大部分工厂都是小微企业，工作车间的环境相对于办公室来说比较差，甚至连一些基本的劳保用品也没有，工作起来每天脏兮兮的。办公室则不一样，就算晚上加班累成狗，都是光鲜的职业。对于年轻人来说，缺乏吃苦的性格、喜欢光鲜的工作是根本原因。对于已婚有孩子的朋友来说，他们反而选择普工的比较多，只是学历所限很难有晋升空间。

总结：

每个朋友对职业规划都不一样，但很明显每一个年轻人都喜欢工作环境光鲜、工作压力较低的工作，而且没有多大的生活压力，因此文员成为很多年轻人的工作选择。年纪大的朋友由于经历了太多，生活压力更大，他们往往愿意选择普工，但由于年纪较大，向上晋升机会并不多。

我读书少，你别骗我。文员能拿三四千我还是比较认同的，工厂普工能拿六七千的是极少数吧？

即使是在深圳这种高消费的地方，绝大多数工厂普工工资也就5000左右。拿六七千的几乎都是那种计件工资制的，需要加班加点一天做十几个小时的工作。

我老家有个表弟，个头一米八三，白白净净，长得像明星吴彦祖似的。进工厂打工后，也就两三年的时间，感觉像变了个人似的，总给人一种呆呆的感觉。

这也许就是很多年轻人不愿进工厂打工的原因：每天过着两点一线，枯燥而重复的生活，时间久了会让整个人变得麻木，甚至失去对生活的希望。

除此之外，以下几方面也决定了很多人不愿意去做普工。

不用倒班儿的工厂，每天工作时间基本上在十个小时以上。

需要倒班儿的工厂，每天工作时间也少不了多少，还需要上夜班。上夜班儿对工人伤害极大，无论是身体上还是心理上。

我一个表嫂，在山东某大型铝厂工作了几年，落了一身毛病：胃炎、鼻炎和、神经衰弱等等。结婚有了小孩，说啥也不去了。

普工的的工作毫无成长性可言，做的时间再久，也很可能只是个熟练的普工。

技术上提升不大，进管理层又太难。哪怕能混个基层管理，工资没涨多少，还净干些个费力不讨好的工作，也没多少人愿意干。

只要用脑子想一想都知道啦！在工厂当普工想要有月收入上六七千的，必须每月最少上班26天，而且每天最少得上班12小时才能达到那样的工资。

做文员就不一样了虽然工资低点，但是通过我认识的一些人来看都是每月22天班，一天就上8小时，上班还没那么累又可以玩手机，还可以穿漂亮的衣服对吧！办公室里还有空调吹。

我以前进过一个厂当普通员工，刚进去的时候组长对你好好，很有耐心的教你做，我以为这个组长人不错哦！过了两天狐狸尾巴就露出来了。是做那种电子产品的，刚开始前两天好好对你让你拼命的做看你一个小时能做多少，第三天就给你定量了，看到你前两天一个小时可以做30个，第三天一个小时给你定35个必须完成，我拼命的完成了，可是谁能想到第4天给你加到一个小时40个，我看着这不是明白着欺负人吗？第五天我就不去上班了。所以好多人宁愿领低工资都不愿意去当普工的原因。

当普工就是人家把你当牛来命令。

到此，以上就是小编对于数控机床维修年终总结ppt范文的问题就介绍到这了，希望介绍关于数控机床维修年终总结ppt范文的1点解答对大家有用。