变频器维修招***,变频器维修工招工

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于变频器维修招***的问题，于是小编就整理了1个相关介绍变频器维修招***的解答，让我们一起看看吧。

1. 我们公司现急需大量电工，但招不到人怎么办？

我们公司现急需大量电工，但招不到人怎么办？

电工属于专业技术工种，是要持证上岗的，所以，如果需要招聘大量的电工，有两个渠道，第一个是到认证机构，面向通过资格考试的人员发布招聘公告；二是定向培训，与职业培训机构等联合办学，短时间内强化培训，具备上岗资格。

谢邀。

鄙人电工一枚，来说说......

做电工没有几年，但是待过的企业不少，大厂，小厂都干过，题主说的找不到人，还缺大量，我觉得有点矛盾，如果是小公司，不用太多人，一两个就够了，当然了，小厂的电工就是勤杂工，大到电梯.，变压器，小到座机，路由器，至于中间的设备啊，行车啊，厨房下水道啊，厕所什么的更是日常操作，小公司找电工普遍工资高点，活杂，不好找也是应该的，我做过，只不过闲做的太杂了就辞职了。。反过来说大公司，需要的电工多，分工明确，自己负责自己的区域，相对来讲比较轻松，所以呢，工资低点不好招也就是因为工资低。我目前就是在做，电工，工资不高，但是除了电工的工作别的一律不管，闲着可以睡觉，只不过就是工资不高，所以也在打算换工作，毕竟家里还有喝奶粉的吞金兽.......

这能说明什么?说明没电工?还是说明你们待遇

太差了?我朋友一工厂请了一个无论什么都干好的，包括自动化改造，机械设计改造，日常保养维修!从他八人一组两组电工即16人都忙不过来的厂干到只有4个人还可以坐着喝茶!他说这人工资太高了，还很懒天天喝茶!每月还要6千!叫他走人!到现时已经3年了!重新回到原始状态18人天天忙，整天在厂里不是这坏就是那烂!后来叫原来那人回来出多一倍工资，得到一句话再多的钱都不会回来干!电工工资本来就不高!你要求得多合理，但要求也要对应工资吧?你要求只会换灯的可能3千有人干，你要求干自动化的少于6千没人干!招不到人只能说明你公司待遇与这公司一样，全部3千/月!谁去干?干生产工都4千!除非那人一人吃饱全家不饿!

电工这个词太泛泛了。大体上可以分为装配电工、维修电工、运行电工几类。这几类电工的测重点是不一样的，装配电工技术水平不一定很高，但必须要有识图能力，手快，干活儿规整。维修电工虽工作性质比较懒散，却是对技术能力，分析能力，经验等方面要求最高的。运行电工看似最＂轻松＂，却是要求责任心和应变能力、快递反应和快速处理能力最强的。和工作强度较大的装配电工相比，运维电工都是属于＂养千日，用一时＂的，真正的经营者都不会因为他们工作轻松而轻视他们。比较遗憾的是，太多的经营者不了解电工，当然也就很难招到合适和需要的电工。

我们公司现急需大量电工，但招不到人怎么办？

就让我这个做干维修的来说说我的观点吧！

1.工资少，现在每个人都想多挣钱，因为物价在不断上涨。挣钱少了根本不够花，都是拖家带口的，一个人挣钱好几个人吃饭，挣得工资少了根本不行！

2.工作时间太长，待遇不够好。现在的人也都有点想开了，健康都放到第一位！我是做维修的，经常听到有的电工说，不管是在工地，还是工厂，现在的电工是全能职业！什么都让干，不管是不是电工干的活都让干！其实我感觉每个人都打过工，打工的和老板永远不会是一个想法。老板就想让员工多干点，工人就像稍微有点空就休息休息。所以工作时间长，如果在待遇不好的话就不好找工人！

3.离家太远，这个只能说的是少数的人吧。经过这次疫情，其实我感觉还是在家里找份工作干，陪着家人，健康最重要。但是一般的人也是不在乎这个的，为了生活，为了家人，也会选择到远处去打工的。

以上是我的个人想法，希望能帮助到你！

到此，以上就是小编对于变频器维修招***的问题就介绍到这了，希望介绍关于变频器维修招***的1点解答对大家有用。